Gerente de Ventas de una empresa de cuidado de la salud natural Colorado Springs

Gerente de Ventas de una empresa de cuidado de la salud natural

Tiempo completo • Colorado Springs
Replies within 24 hours
Beneficios:
  • 401(k)
  • Bonificación basada en el rendimiento
  • Salario competitivo
  • Descuentos para empleados
  • Oportunidad de avance
  • Tiempo libre remunerado
  • Formación y desarrollo
Thrive Health Systems tiene una vacante inmediata para un Gerente de Ventas, quien supervisará las actividades de ventas y comunicación en Thrive Health Systems.

Thrive Health Systems es una empresa basada en servicios de atención médica, que brinda servicios fuera de las clínicas, y lo hace comunicando valor a los pacientes en un modelo de pago en efectivo por servicio. Muy pocos ingresos se generan a partir de los seguros.


Los médicos necesitan desarrollo y asistencia en la forma en que comunican ese valor. Fueron a la escuela para ser técnicos, no comunicadores. El Gerente de Ventas es la persona responsable de esas actividades y resultados.

Candidato Calificado

Estamos buscando un candidato que tenga un historial comprobado de asistencia y desarrollo de equipos de ventas, particularmente de una base de técnicos frente a una base específica de "vendedores".  Es decir, un gerente que tiene la capacidad de capacitar y administrar de manera efectiva a los técnicos que venden, frente a las personas que solicitaron una carrera como "vendedor".


Habilidades Calificadas:

  • Capacidad de obtener resultados a través de los demás
  • Comprensión de los principios de ventas como embudos de ventas, construcción de confianza, venta de soluciones de problemas, superación de objeciones, escenarios de juego de roles y más
  • Comprensión de las métricas de ventas
  • Capacidad para entrenar a otros de manera efectiva
  • Coaching de Ventas
  • Creación de objetivos de ventas
  • Rendimiento de ventas de resolución de problemas
  • Generación de ingresos
  • Presupuesto y previsión
  • Habilidades de Google Suite: hojas de cálculo, documentos de Word, etc.

Responsabilidades:

  • Aumentar los ingresos de cada clínica
  • Juego de roles extensivo con los médicos
  • Logre y administre métricas clave en el negocio
  • Asistir a las reuniones semanales de ejecutivos y personal
  • Reclutar médicos
  • Realizar reuniones para capacitar a los médicos nuevos y existentes
  • Establecer objetivos de ventas con los médicos
  • Hacer que los médicos se responsabilicen de sus objetivos
  • Supervise las preferencias y el rendimiento de los clientes para desarrollar un plan de ventas centrado
  • Ayudar a los médicos a conectar sus habilidades técnicas específicas con el mercado
  • Determinar descuentos o precios especiales de productos y servicios
  • Coordinar la formación del equipo de ventas
  • Asesorar al equipo de ventas sobre formas de mejorar su rendimiento de ventas
  • Reclutar, contratar y capacitar a nuevos médicos
  • Identifique los mercados emergentes y los cambios del mercado, al tiempo que es plenamente consciente de los servicios competitivos

Compensación/Beneficios
Salario base de $ 60,000, $ 30,000 en bonos de rendimiento adicionales que son bastante alcanzables.

401K
Tiempo libre remunerado
Atención médica gratuita para toda la familia inmediata en todas las clínicas

Hora 
Jornada completa. Este rol requiere 40+ horas a la semana. El trabajo nocturno es raro y el trabajo de fin de semana es aún más raro.

Viajar
Este rol requiere presencia en nuestras 4 clínicas; dos están en Denver y dos en Colorado Springs. Se espera que estés donde se te necesite.
Compensación: $60,000.00 - $90,000.00 por año




(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

* campos requeridos

Ubicación
Or
Or